- ਸ਼ਹਿਰ ਚੁਣੋ
- ਈ-ਪੇਪਰ
- ਵੈੱਬ ਸਟੋਰੀਜ਼
'ਅਜਿਹੀ ਗਲਤੀ ਨਾ ਕਰਨਾ', ਕਾਰਪੋਰੇਟ ਮੁਲਾਜ਼ਮ ਨੂੰ ਮਿਲੀ ਮੋਟੀ ਤਨਖਾਹ ਵਾਲੀ ਨੌਕਰੀ, ਪਰ ਇਕ ਚੁੱਕ ਕਾਰਨ ਹੱਥੋਂ ਨਿਕਲਿਆ ਮੌਕਾ
ਨਵੀਂ ਨੌਕਰੀ ਮਿਲਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਉਸਨੇ ਆਪਣੀ ਪੁਰਾਣੀ ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ ਅਸਤੀਫ਼ਾ (Resignation) ਦੇ ਦਿੱਤਾ। ਅਸਤੀਫ਼ੇ ਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਦੌਰਾਨ ਉਸਨੇ ਆਪਣੇ ਸੀਨੀਅਰ ਮੈਨੇਜਰ ਨੂੰ ਉਸ ਕੰਪਨੀ ਦਾ ਨਾਮ ਦੱਸ ਦਿੱਤਾ ਜਿੱਥੇ ਉਹ ਜਾਣ ਵਾਲਾ ਸੀ। ਇਹ ਉਸ ਦੇ ਕਰੀਅਰ ਦੀ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੀ ਭੁੱਲ ਸਾਬਤ ਹੋਈ।
Posted By alisha
Publish Date: Sun, 15 Mar 2026 03:24 PM (IST)
Updated Date: Sun, 15 Mar 2026 03:33 PM (IST)
ਡਿਜੀਟਲ ਡੈਸਕ, ਨਵੀਂ ਦਿੱਲੀ : ਇੱਕ ਕਾਰਪੋਰੇਟ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨੇ ਪੰਜ ਸਾਲ ਇੱਕੋ ਸੰਸਥਾ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਆਪਣੇ ਕਰੀਅਰ ਦਾ ਇੱਕ ਕੌੜਾ ਅਨੁਭਵ ਸਾਂਝਾ ਕੀਤਾ ਹੈ। ਉਸ ਦੀ ਇੱਕ ਛੋਟੀ ਜਿਹੀ ਗਲਤੀ ਨੇ ਉਸ ਦੇ ਹੱਥ ਵਿੱਚ ਆਈ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਨੌਕਰੀ ਖੋਹ ਲਈ। ਇਹ ਕਹਾਣੀ ਹਰ ਉਸ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਲਈ ਇੱਕ ਵੱਡੀ ਸਿੱਖਿਆ ਹੈ ਜੋ ਨੌਕਰੀ ਬਦਲਣ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾ ਰਿਹਾ ਹੈ।
ਕੀ ਸੀ ਪੂਰਾ ਮਾਮਲਾ
ਮੁਲਾਜ਼ਮ ਨੇ ਦੱਸਿਆ ਕਿ ਉਹ ਪਿਛਲੇ ਸਾਢੇ ਚਾਰ ਸਾਲਾਂ ਤੋਂ ਇੱਕੋ ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰ ਰਿਹਾ ਸੀ। ਮਾਹੌਲ ਠੀਕ ਸੀ ਪਰ ਸਮੇਂ ਨਾਲ ਉਸਨੂੰ ਮਹਿਸੂਸ ਹੋਇਆ ਕਿ ਉਸਦੇ ਕੰਮ ਦੀ ਉਨੀ ਕਦਰ ਨਹੀਂ ਹੋ ਰਹੀ ਅਤੇ ਤਨਖਾਹ ਵੀ ਮਾਰਕੀਟ ਦੇ ਹਿਸਾਬ ਨਾਲ ਘੱਟ ਸੀ। ਇਸ ਲਈ ਉਸਨੇ ਨਵੀਂ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਭਾਲ ਸ਼ੁਰੂ ਕੀਤੀ ਅਤੇ ਜਲਦੀ ਹੀ ਉਸਨੂੰ ਇੱਕ ਚੰਗੀ ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ ਮੋਟੀ ਤਨਖਾਹ ਵਾਲੀ ਨੌਕਰੀ ਦਾ ਆਫਰ ਮਿਲ ਗਿਆ।
ਉਹ ਗਲਤੀ ਜੋ ਭਾਰੀ ਪੈ ਗਈ
ਨਵੀਂ ਨੌਕਰੀ ਮਿਲਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਉਸਨੇ ਆਪਣੀ ਪੁਰਾਣੀ ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ ਅਸਤੀਫ਼ਾ (Resignation) ਦੇ ਦਿੱਤਾ। ਅਸਤੀਫ਼ੇ ਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਦੌਰਾਨ ਉਸਨੇ ਆਪਣੇ ਸੀਨੀਅਰ ਮੈਨੇਜਰ ਨੂੰ ਉਸ ਕੰਪਨੀ ਦਾ ਨਾਮ ਦੱਸ ਦਿੱਤਾ ਜਿੱਥੇ ਉਹ ਜਾਣ ਵਾਲਾ ਸੀ। ਇਹ ਉਸ ਦੇ ਕਰੀਅਰ ਦੀ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੀ ਭੁੱਲ ਸਾਬਤ ਹੋਈ।
ਸੀਨੀਅਰ ਮੈਨੇਜਰ ਨੇ ਦਾਅਵਾ ਕੀਤਾ ਕਿ ਦੋਵਾਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਵਿਚਕਾਰ ਇੱਕ ਸਮਝੌਤਾ (Non-poaching agreement) ਹੈ, ਜਿਸ ਤਹਿਤ ਉਹ ਇੱਕ-ਦੂਜੇ ਦੇ ਮੁਲਾਜ਼ਮਾਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ ਨਹੀਂ ਰੱਖ ਸਕਦੇ। ਜਦੋਂ ਮੁਲਾਜ਼ਮ ਨੇ ਨਵੀਂ ਕੰਪਨੀ ਦੇ CEO ਨਾਲ ਗੱਲ ਕੀਤੀ ਤਾਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਅਜਿਹੇ ਕਿਸੇ ਸਮਝੌਤੇ ਤੋਂ ਇਨਕਾਰ ਕੀਤਾ ਪਰ ਹੈਰਾਨੀ ਦੀ ਗੱਲ ਇਹ ਰਹੀ ਕਿ ਕੁਝ ਹੀ ਦਿਨਾਂ ਬਾਅਦ ਨਵੀਂ ਕੰਪਨੀ ਨੇ ਬਿਨਾਂ ਕੋਈ ਸਪੱਸ਼ਟ ਕਾਰਨ ਦੱਸੇ ਨੌਕਰੀ ਦਾ ਆਫਰ ਵਾਪਸ ਲੈ ਲਿਆ।
ਸਬਕ ਤੇ ਨਵਾਂ ਸਫ਼ਰ
ਨੌਕਰੀ ਹੱਥੋਂ ਜਾਣ ਦੇ ਬਾਵਜੂਦ ਮੁਲਾਜ਼ਮ ਨੇ ਪੁਰਾਣੀ ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ ਵਾਪਸ ਨਾ ਜਾਣ ਦਾ ਫੈਸਲਾ ਕੀਤਾ। ਉਸਨੇ ਦੁਬਾਰਾ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭੀ ਅਤੇ ਹੁਣ ਉਹ ਮੁੰਬਈ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ। ਉਸਨੇ ਸਲਾਹ ਦਿੱਤੀ ਹੈ ਕਿ ਜਦੋਂ ਤੱਕ ਤੁਸੀਂ ਨਵੀਂ ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ ਜੁਆਇਨ ਨਹੀਂ ਕਰ ਲੈਂਦੇ ਉਦੋਂ ਤੱਕ ਆਪਣੇ ਮੌਜੂਦਾ ਮਾਲਕ ਜਾਂ ਮੈਨੇਜਰ ਨੂੰ ਅਗਲੀ ਕੰਪਨੀ ਦਾ ਨਾਮ ਕਦੇ ਨਾ ਦੱਸੋ।